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Festival des grands-parents

Science et technique

Sens 89100

Du 04/03/2025 au 07/03/2025

Les vacances scolaires sont souvent l’occasion pour les familles de se retrouver et de passer des moments privilégiés ensemble. Mais pour les grands-parents qui accueillent leurs petits-enfants durant ces périodes, trouver des activités qui plaisent à toutes les générations peut parfois s’apparenter à un vrai casse-tête. C’est précisément pour répondre à ce défi que la ville de Sens a le plaisir de vous présenter la deuxième édition du « Festival des Grands-Parents » ! Organisé durant les vacances scolaires de février 2025, ce festival intergénérationnel est conçu pour offrir des solutions pratiques et ludiques aux grands-parents et petits-enfants afin qu’ils profitent pleinement de leur temps ensemble. Programmation Mardis 24 février et le 4 mars : Atelier manuel pour laisser libre cours à sa créativité et repartir avec sa propre réalisation. Mercredis 26 février et 5 mars : Grand loto ouvert à tous, avec de nombreux lots à gagner. Un moment de partage et d’excitation pour renforcer les liens familiaux. Jeudis 26 février et 6 mars : Après-midi consacrée aux jeux de société, pour petits et grands, dans une ambiance chaleureuse et conviviale. Vendredis 28 février et 7 mars[...]

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Festival des grands-parents

Pour enfants

Sens 89100

Du 25/02/2025 au 07/03/2025

Les vacances scolaires sont souvent l’occasion pour les familles de se retrouver et de passer des moments privilégiés ensemble. Mais pour les grands-parents qui accueillent leurs petits-enfants durant ces périodes, trouver des activités qui plaisent à toutes les générations peut parfois s’apparenter à un vrai casse-tête. C’est précisément pour répondre à ce défi que la ville de Sens a le plaisir de vous présenter la deuxième édition du « Festival des Grands-Parents » ! Organisé durant les vacances scolaires de février 2025, ce festival intergénérationnel est conçu pour offrir des solutions pratiques et ludiques aux grands-parents et petits-enfants afin qu’ils profitent pleinement de leur temps ensemble. Programmation Mardis 24 février et le 4 mars : Atelier manuel pour laisser libre cours à sa créativité et repartir avec sa propre réalisation. Mercredis 26 février et 5 mars : Grand loto ouvert à tous, avec de nombreux lots à gagner. Un moment de partage et d’excitation pour renforcer les liens familiaux. Jeudis 26 février et 6 mars : Après-midi consacrée aux jeux de société, pour petits et grands, dans une ambiance chaleureuse et conviviale. Vendredis 28 février et 7 mars[...]

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Agent / Agente d'accueil touristique

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Chablis, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

La Cité des Climats et vins de Bourgogne est un projet en réseau, composé de trois équipements oenotouristiques, à Chablis, Beaune et Mâcon, qui valorisent l'histoire, le patrimoine et la culture liés à l'univers de la vigne et du vin en terres bourguignonnes. Pour nous accompagner dans l'exploitation, nous recrutons un agent d'accueil-billetterie-boutique et de dégustation en vue de créer l'équipe d'accueil sur le site de Chablis. Mission : Rattaché(e) au responsable de site en lien direct avec la Directrice d'exploitation commerciale vous serez le/la garant(e) de la parfaite gestion des activités accueil-billetterie-boutique et dégustation situées dans le site occupé et exploité par l'Association de la Cité des Climats et vins de Bourgogne et sa filiale. Principales tâches : Vous assurerez le fonctionnement de l'accueil boutique billetterie: - Accueil téléphonique et physique des différents visiteurs français et étrangers, traitement des demandes par mails et Internet - Information des clients sur les différentes offres de la Cité - Gestion des entrées de l'espace scénographie : vente et contrôle des billets - Vente des produits boutique : optimisation des ventes, achalandage,[...]

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Chargé / Chargée de mission développement local

Emploi

Auxerre, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

La FDFR 89 est une fédération d'Éducation Populaire. Les adhérents de la FDFR 89 sont des personnes morales (55 associations icaunaises ou nivernaises). La FDFR 89 est administrée par des bénévoles et elle s'appuie sur une équipe de 6 salariés. Son objet associatif est de contribuer à l'animation et au développement des territoires, notamment ruraux, de l'Yonne et de la Nièvre et elle accompagne l'essor de l'Économie Sociale et Solidaire (ESS). En tant que fédération, la FDFR 89 assure un rôle de soutien à l'animation du milieu rural en soutenant les associations adhérentes et en leur proposant des actions spécifiques. En tant qu'association, la FDFR 89, convaincue que l'économie locale est au service du territoire et de ses habitants, assure un rôle de soutien au développement du milieu rural. Activité du poste recherché: Le poste est centré sur la mise en œuvre du Dispositif Local d'Accompagnement (DLA) sur le département de l'Yonne. Le DLA est un dispositif public qui permet aux structures employeuses de l'économie sociale et solidaire (ESS) de bénéficier d'accompagnements sur-mesure afin de développer leurs activités, de les aider à se consolider et à créer ou pérenniser[...]

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Infirmier / Infirmière en gériatrie

Emploi Social - Services à la personne

Montholon, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

La Croix-Rouge Française recrute : Un(e) Infirmier(ère) h/f au sein de son Etablissement d'Hébergement pour Personnes Âgées Dépendantes (EHPAD) La Belle Idée à Montholon (89). Vous rejoindrez une équipe pour qui l'entraide et le partage sont présents au quotidien ! Sous la responsabilité de l'Infirmier coordinateur, vous êtes en charge de : - organiser et coordonner les actes infirmiers, en analysant l'état de santé du bénéficiaire et en mettant en place un parcours de soin adapté, - réaliser et évaluer les actes infirmiers (dans son rôle propre ou sur prescription médicale), en effectuant les actes et activités thérapeutiques planifiés, en mettant à jour le dossier du bénéficiaire et en appliquant les procédures d'urgence et de situation d'exception, - contribuer à la démarche qualité et à la gestion des risques en participant à l'élaboration des protocoles et procédures et aux différentes instances et comités d'établissement.